1月21日，ESI全球基本科学指标数据库数据更新，山东第一医科大学(山东省医学科学院)分子生物学与遗传学首次进入ESI全球排名前1%，至此，全校已有4个学科居ESI全球排名前1%，且国际排名稳步上升，综合实力居省属高校第2位，在全国独立设置的医学院校中排名第10位。

成立两年以来，山东第一医科大学(山东省医学科学院)乘势而上，在人才培养、科学研究、成果转化、服务社会等诸多方面蓄势发力，为山东医养结合发挥越来越重要的支撑作用，为山东新旧动能转换赋能助力，在科教融合的道路上铿锵前行。

2019年2月，为优化山东省高等教育发展布局，山东省委、省政府实施科教融合改革，整合泰山医学院、山东省医学科学院、山东省立医院、山东省千佛山医院等资源组建山东第一医科大学，同时挂山东省医学科学院牌子。

2020年3月，山东第一医科大学(山东省医学科学院)(以下简称山一大)被国务院学位委员会确认为博士学位授予单位，成立一年就跻身博士学位授予单位行列，这在山东高等教育史上尚属首次。12月，入选山东省高水平大学建设项目“冲一流”建设高校，临床医学入选“高峰学科”建设学科，标志着学校已跻身山东省属高校第一方阵。

“百围之木，始于勾萌;万里之途，起于跬步。”没有等出来的成功，只有干出来的精彩：“在山东，为山东;名第一，做第一。”

彰显责任担当——

一个个精彩瞬间，擦亮学校新名片

山一大始终践行“人民至上、生命至上”的理念，为打赢疫情防控阻击战、为健康山东作出重要贡献，充分彰显了将大学和医院办在人民群众中的责任与担当。

面对突如其来的新冠肺炎疫情，按照省委统一部署，山一大选派360余名医护人员驰援湖北、参加省内重点地区疫情防控，圆满完成党和人民交给的各项任务，并在省内实现率先复学、全面复学。

积极开展疫情防控科研攻关，史卫峰教授团队向国家提供疫情研判报告60多篇，并在美国权威杂志《当代生物学》发表了新型冠状病毒自然起源的研究成果，对粉碎部分西方国家对我国的无端指责提供了有力佐证。

开发“山一大乡村医生云课堂(新冠肺炎防控)”培训平台，在淄博、日照等市设立乡村医生继续教育学院，培训乡村医生、基层卫生服务人员近2万人。2000余名师生组成48支社会实践服务队，深入开展“三下乡”社会实践活动。

坚持以人民健康为中心，医疗服务水平显著提高。附属省立医院进入复旦大学中国医院排行榜全国百强，居第55位。7个专科进入全国前十或获提名。

创新体制机制——

一次次革故鼎新，激发发展新动能

山一大按照高等教育高质量发展的要求，加强顶层设计，创新体制机制，优化资源整合，不断深化科教融合各领域改革攻坚，努力打造科教融合的“山东样板”。

作为山东省委教育工委干部人事制度改革试点单位，山一大弱化行政级别，实行全员竞聘，共调整中层管理人员207人，90%实现了交流。调整以后，中层干部心往一处想，劲儿往一处使，干事创业的活力显著提升。

优化机构设置，规范科教融合学院等运行机制。在医学人工智能与大数据学院探索党委监督指导下的理事会制度，实行薪酬制、职级制，新制度以“充分赋权”为核心，成为我省高校管理创新的先行者。

着力打造国内一流、全省最大、具有国际影响力的科技创新平台，该平台既是科技创新的“特区”，也是体制改革的“创新试验田”，采取年薪制、PI制等与国际接轨的管理模式，吸引全球高水平科学家进驻，首期5万平方米项目即将投入使用。

推进科教融合实现实质性进展，与山东省医疗保障局签署合作共建协议，成立山东第一医科大学医疗保障学院和山东省医疗保障研究院，自此，山东成为全国第一个建立医疗保障学院和省级医疗保障研究院的省份。先后成立5个科教融合学院，实现教学资源与科研资源共享共用，通力打造一流人才培养平台。

学科建设成效显著。入选山东省高水平大学建设项目“冲一流”建设高校，临床医学入选“高峰学科”建设学科;基础医学、临床医学、公共卫生与预防医学等6个学科上榜软科2020中国最好学科排名，医学技术首次上榜软科世界一流学科。

坚持立德树人——

一张张亮眼成绩单，刷新办学新高度

2020年，山一大随着科教融合的实质性进展，彻底打破了高等学校和科研院所之间的樊篱，将科研优势转变为学科优势、资源优势转变为办学优势、融合优势转变为发展优势，办学实力和社会声誉得到显著提升。

临床医学国际班目前已招收77名优秀学生，该班由院士和著名学者担任荣誉班主任和首席教授，聘请国内外教授全英文授课，并设立专项奖学金和科研基金，实施本硕贯通培养。2020年又新设生物医学科学泰山班。

顺利成为博士学位授予单位，新增临床医学一级博士学位授予学科。目前，拥有1个博士学位授权一级学科、5个硕士学位授权一级学科、67个硕士学位授权点和45个本科专业。

夯实思政理论课主阵地，与省委讲师团共建马克思主义学院，推进思政课教学改革创新。出台《山东第一医科大学(山东省医学科学院)关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》，明确把师德师风作为评价教师素质的第一标准。

与驻地部队开展军地联学共建，在利津县北宋镇建立思政课实践教学基地，“五支队伍”两次走进山一大举办专场宣讲活动，邀请院士、援鄂医疗队员为新生上开学第一课。

产学研共襄共赢——

一项项瞩目成就，展示校地新发展

山一大科教融合推动产学研协同发展，不断与各市、知名企业签署合作协议，推动地方卫生健康事业发展提速升级，提升服务新旧动能转换的能力和水平。

校地合作不断深化，与章丘签订协议共同打造生物医药产业园，与青岛市人民政府共建眼科研究院，与济南市历城区签约在济南东部建设一所国际化三级甲等综合医院，继续深化与日照、滨州等地的合作，在人才培养、研发中心共建、医疗大数据建设、乡村医生培训等方面开展全方位深层次合作。

进一步加强校企合作，与华为、华润、东软等知名企业签署合作协议，开展多领域深层次合作，打造医养结合示范模板;与中科院微生物研究所、高能物理研究所、山东产业研究院签署战略合作协议。

科技创新水平持续提升。2020年荣获山东省科技进步奖一等奖1项、二等奖7项、三等奖1项，省自然科学奖二等奖1项。授权发明专利88项。

新大学欣欣向荣——

一天天欣喜变化，凸显建设高速度

山一大济南主校区建设高速度、高标准推进。按照需求最大化、设计顶尖化、设施共享化的原则，打造百年校园和产学研一体化高端园区，40.9万平方米的29栋单体建筑已交付使用，陆续迎来了5000余名莘莘学子，行政楼的启用实现了一体化办公，大家撸起袖子、加快步伐，一路小跑般奔波在各自的工作中。

筑巢引凤，高层次人才队伍规模日益壮大。坚持“人才强校”战略，实施人才引进提升计划。疫情防控特殊时期，通过网络招聘、国际青年学者论坛等灵活形式，引进高层次人才158人。柔性引进高层次人才6人，其中双聘院士1人。全年吸纳优秀博士人才超过300人。

各类人才快速成长。成立两年来新增国家“万人计划”专家、特设岗位教授、国家有突出贡献的中青年专家、国家优青等国家级层面人才17人次，泰山学者、省有突出贡献的中青年专家等省部级层面人才129人次。

新时代是奋斗者的时代，新征程是追梦人的征程，只有每一个人都加入奋斗的征程，才能汇聚成前行的磅礴力量。2021年，山一大将继续保持“闯”的精神、“创”的劲头，“干”的作风，为新时代现代化强省建设作出新的更大贡献，以优异的成绩迎接建党100周年。

征途漫漫，惟有奋斗，山一大一直在路上……